Gender stereotiplari va tazyiq: nima uchun bu sodir bo‘ladi va buni qanday hal qilish mumkin?
Tafsilotlarni bilish uchun formani toʻldiring
Kompaniyalarga gender stereotiplari va tazyiqqa qarshi kurashishga yordam berib, ularning oldini olish va xavfsiz ish muhitini yaratishni oʻrgatadigan, O‘zbekistondagi birinchi onlayn kurs.
Kurs haqida
Sizning xodimlaringiz haqiqiy misollar yordamida tazyiqning turlarini aniqlashni oʻrganadilar va xavfsiz, qoʻllab-quvvatlovchi ish muhitini yaratish uchun xodimlar va kompaniya sifatida qanday choralar koʻrish kerakligini bilib oladilar.
Tazyiq va gender stereotiplari hanuzgacha ish muhitini buzib, taranglikni oshiradi va jamoaning samaradorligini pasaytiradi. Kurs ushbu hodisalarning tabiati va ularning oqibatlarini tushuntiradi, tazyiqqa olib keluvchi stereotiplar qanday va nima uchun yuzaga kelishini aniqlashga yordam beradi va chegaralar buzilgan holatlarni farqlashni oʻrgatadi.
Birinchi darsni bepul ko'ring
Dastur
Gender va gender ijtimoiylashuvi nima?
Gender stereotiplari
Diskriminatsiya turlari
Seksual tazyiqlar
Onlayn muhitdagi tazyiqlar: raqamli tazyiq
Xalqaro va milliy darajadagi qonunchilik tashabbuslari
Tazyiqlar va nomaqbul xatti-harakatlarning oldini olishga qaratilgan korporativ siyosatlar
Mutaxassislar
Huquqshunos, gender tengligi bo‘yicha ekspert
Kamola Aliyeva
Nemolchi.uz loyihasi koordinatori, o‘qituvchi
Nigina Xudaybergenova
Huquqshunos, huquqiy savodxonlik bo‘yicha mediator-trener